Leo Bezerra anuncia calendário de pagamentos de maio e junho e antecipação de 50% do 13º para servidores de João Pessoa
A Prefeitura de João Pessoa anunciou que vai injetar cerca de R$ 430 milhões na economia local ao longo de aproximadamente 30 dias, com o pagamento dos salários de maio e junho e da primeira parcela do 13º salário aos servidores municipais. O prefeito Leo Bezerra divulgou, nesta segunda-feira, 25 de maio de 2026, o calendário de desembolsos definido com as secretarias de Administração (Sead) e de Finanças (Sefin), destacando que a medida deve aquecer o comércio e diversos setores da cidade durante o período de festas juninas, em meio ao clima de Copa do Mundo de Futebol.
Segundo o prefeito, o anúncio reflete o equilíbrio fiscal da gestão e o compromisso com o funcionalismo público. Ele afirmou que a antecipação das três folhas salariais, concentradas em um intervalo de 30 dias, permitirá que os servidores se programem melhor para quitar compromissos e movimentará a economia municipal num momento de maior circulação de renda.
O calendário começa nesta quinta-feira, 28 de maio, com o pagamento do salário referente a maio para aposentados e pensionistas do Instituto de Previdência do Município (IPM). Na sexta-feira, 29 de maio, recebem os servidores da ativa, incluindo efetivos, comissionados e prestadores de serviço, também com os valores relativos ao mês de maio.
A programação segue em 12 de junho, Dia dos Namorados, quando a Prefeitura fará a antecipação da primeira parcela do 13º salário para todos os servidores municipais, cumprindo o compromisso assumido de liberar metade do benefício no meio do ano. A folha de junho será paga no fim do mês: em 29 de junho, os aposentados e pensionistas receberão seus vencimentos, e em 30 de junho será a vez dos servidores da ativa.
Com o pacote de pagamentos, a gestão municipal espera reforçar o poder de compra dos servidores e estimular o consumo em João Pessoa durante um período tradicionalmente marcado por festas, aumento da demanda no comércio e maior movimentação de serviços. A iniciativa também sinaliza a manutenção da política de pagamento em dia e de antecipação de benefícios, adotada pela administração como estratégia de valorização do funcionalismo e de impulso à economia da capital paraibana.
